3月6日下午,农发集团召开群众路线教育实践活动动员大会,集团领导班子成员、中层副职以上干部、下属单位领导班子成员、各党支部负责人以及职工代表共计47人参加大会,市委第十一督导组一行参加会议进行督导。
会上,集团党总支书记、董事长王相传同志代表集团党总支进行动员工作部署。他要求集团各级党组织围绕市委提出的“四治四兴”目标要求,重点针对“四风”问题,结合实际,查找在推进服务“三农”和服务职工群众方面的不足和问题:一是有的领导干部不深入基层,不问群众意愿、不顾群众诉求,工作底数不清、基层情况不明;坐在办公室想问题,拍着脑袋作决策,所想所为非群众所愿所盼;二是有的干部急于求成、不负责任、心浮气躁、操之过急,不能很好地遵循客观规律;三是有些党员干部自满懈怠、安于现状的情绪有所滋长,对发展中出现的新问题不愿分析研究,对深化改革中遇到的硬骨头不愿再攻坚克难,完不成任务找理由解脱,目标达不成找借口安慰,没有办法、得过且过;四是有的把“排场”当“热情”,摆阔气、搞攀比等,没有心思考虑工作,把自己应该做的事情都抛到脑后,服务群众意识不强。最后他还强调,集团要通过本次教育实践活动,进一步强化集团党员、干部宗旨意识,提升服务能力,加强廉洁自律,提高做好新形势下群众工作的能力,为集团加快转变发展方式、提升发展质量效益,实现健康可持续发展,不断开创农发集团深化改革和创新发展的新局面作出新的贡献。
市委第十一督导组组长张济康同志作了重要讲话。在肯定农发集团开展教育实践活动前期筹备工作的基础上,他还对集团开展教育实践活动提出了两点意见:在领会中央、省委和市委精神上,他要求集团在全面落实开展教育实践活动中要着重把握好突出问题意识导向、群众参与开门搞活动、整风精神开展批评、立学立行真抓实改和分类指导整体推进等五个方面;在弘扬优良作风方面,要坚持领导带头、充分调动党员干部的积极性、突出务求实效、切实采取扎实有效的工作举措。
会议最后还就集团全体党员领导干部和中层干部作风建设情况进行了民主评议投票。